从World到Morld

世界已在颠倒了，金钱已成为社会的生活中心；

你所面临的不只是生活的沦丧及价值观的崩溃，还有理想和梦想的退守。

在物欲高涨的时代里，整个社会对金钱的集体向往，催生了实利主义，事业和成就一律以金钱为衡量。说笑一句，每个人都希望成为 “睡觉睡到自然醒，数钱数到手抽筋”的有闲阶级。

金钱成为成功学标准

如果『成功』是一种『毒药』，那么『金钱』就是它的『药引』。
这是社会的集体无力感与失败感，更导致变成多种情况：

1. 习惯怀疑多于信任
2. 习惯以生存先于梦想
3. 习惯以利益得失作为行事标准

以上的落差观念是否带来了道德错位与文化断裂的危机？

很多时候，我都提倡：你不理财，财不理你！

可是理财的背后：我们是追求生活的幸福值，而不是成为金钱的奴役，这是值得深思的。

之前看报道：一个小国～不丹，为世界做了一个好榜样，其人民追求整体的幸福值，而不光是物质上的满足。故此，幸福不是长生不老，不是大鱼大肉，也不是权倾朝野；幸福只是每一个微小的生活愿望可以达成：当你想吃的时候有得吃，想被爱的时候有人爱你，就是如此的简单！！

试想，如果金钱直到最后，没有『给有钱的人』带来幸福，却让『没钱的人』不断抱怨，这是多么的悲哀？

危机真的是危机么？

       无论是哪个时代～不管是70后、80后、还是90后，都有其面对的危机挑战：有些危机在事前可以预测，有些则完全出于意料；有些危机是渐进发生，有些则是突发的…当然我们不能说大人的危机即比小孩重，对小孩的问题置之不理，其实两者之间都是很大及比重的～很多问题的存在我们都须探讨其根本！

其根本：过于向往物质文明的发展

在精神上，我们彻底的生病了，导致什么『中年危机』、『金融危机』、『婚姻危机』等琳琅满目的名词应运而生。所谓的精神生病，终究是因为『思维』中毒导致。试想：每天我们每天所听的、所看的、都毫无过滤的，统统塞进我们的思维当中：上网如海般的信息、媒体不同的声音、身边或社会的负面情绪等，这些荼毒心灵的言论和信息无时无刻的俘虏我们我们的心灵。
打个例子：

1. 我们为了满足口腹之欲，养成3高饮食（高脂肪、高热量、高胆固醇），这些毒素都吞进我们肚子里。往后你的健康将大大的影响。
2. 我们看的电影、杂志、上网的信息等，毫无过滤性全单接收。当然看的时候，听的时候，一切的感官享受是有的，但你可想其后患？

唯一的解方：保持洁净的心灵、思维

1. 不过度纵容着肉体的欲望来生活: 过量饮食、奢侈购物、纵欲等
2. 多进修灵性进化的课程，多看些激励书籍，多参与正面的宗教活动
3. 建立正常的社交活动，以爱来经营，关爱邻舍。

以上所提的都是渐进式的危机，如果您遇到突发性的危机呢，比如天灾人祸，你该如何自处？

在那一刻，我们面对危机的反应通常有4个阶段：

1. 冲击期
• 当事者的情绪是处于高涨与激烈的情况，毕竟发现自己正面对的事件变化而感到震惊及惊恐。此刻，身边亲朋好友须注重当事者的情绪发展，仔细聆听其内心的感受，鼓励他/她把其内心的不满情绪发泄出来。
2. 退宿 - 混乱期
• 当事者将会表现出不想尝试新事物，情绪低落、否定自己的心态/状况出现。此刻最需要传递正面及乐观的精神，纠正其负面的情绪，多鼓励他/她参与各类活动等，以间接地疏导其负面情感。如可，与他/她讨论或探索解决问题的可能性。
3. 适应期
• 当事者开始对未来充满憧憬、愿意接受新事物、积极寻找解决方法。此时，是协助他/她重新认识自我形象的最好时机，并帮组他/她自立。
4. 重建期
• 当事者变得更成熟、对事物以开始采取主动，并自我肯定，过着正常的生活。这表示他/她已从幽谷中站起来，恢复正常的生活。

总结来说：突发性的危机反而 = 机会。

藉此，危机不但让我们有机会体验新生活，并重新得力，让我们对自我认识更有深一层的了解。

很喜欢一句话：受过伤的人，往往比一帆风顺的人来得体贴，思考也比别人多！共勉之～

『把有限的可能无限放大』

早年一位美国商人破产了，他很伤心地把三个儿子叫到身边说：“我留给你们的财产只有可怜的三样东西：一本价值一百美元的经济论著，一辆折合一千美元刚刚购买的大卡车，以及五百美元的现金。你们各自挑选一样吧，以后就看各自的努力了！”

　　老大挑了经济论著，老二选了卡车，老三要了现金。

一年之后，三兄弟聚在一块，聊起了一年后的各自收获。

　　老大率先开口：“我花了半年时间认真拜读和钻研了论著，之后用半年时间到大学里讲学，挣了五千美元。”

　　老二骄傲地说：“我这一年相当辛劳，用那辆不错的卡车为商场运货，还经常跑长途，已经纯赚两万美元。”

老三平静地说：“其实，当初我最想要的是卡车，可是二哥选走了。我拿着那五百美元，足足想了三天三夜，然后去了二手车市场，以一百美元一辆的价格买了四辆旧卡车，之后花了八十美元对卡车进行维修。剩下的二十美元花在了旧书店里，我买了一本和大哥一样的二手经济论著。”

“我雇用了四个司机，让他们跑长途运输。平时，我的任务就是联系业务，抽空看书充实自己，把学到的东西拓展到运输业务当中。赚来的钱，我一部分用来为司机发工资，另一部分用来再购买二手卡车，扩大再生产。我现在的现金和固定资产不低于一百万美元。”

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看了以上故事，有什么感触？

一个聪明的人总会把『有限的可能无限放大』，
 如果以理财字句来说，就是需要有『复利』的思维！

介绍一个关于关注复利思维的网页：作者为土狼妹妹 ，有兴趣可去看看！^^

谁杀了我的牛

最近看了一本译书：《谁杀了我的牛》  ( Once Upon A Cow ~ Dr. Camilo Cruz  )

 整本书围绕着一个睿智的寓言故事开始：

 一个智慧的老师带着学生去穷山村，以传授如何获得成功且快乐生活的秘诀。

期间，老师选了一家最贫穷的住户，一家8口，住着一间破烂不堪的老屋子，不过他们有着一头显而珍贵的奶牛：

它是使这一家人不至陷入赤贫的唯一理由，

且在这样一个荒凉贫瘠的地方，拥有如此高价值的资产,足以博得全村人的尊重。

临走前，老师却残酷地杀了那头牛 ，然后带着学生走了。
学生对老师的寓意深不了解，心中一直感觉愧疚那户人家。

一年后的某个下午，老师带着学生重回旧地，
学生发现那户人家不但没饿死，反而因奶牛之死而勤奋耕种！
生活不但丰裕，就连屋子也翻新了。

那头奶牛的死，实际上，并不像他所想象的那样是那一家人生活的终结
，反而恰恰是他们充满了机遇的新生活的开始。 

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看完这故事，我的心中悸动不已，
其实在生活当中，有些人终其一生都没发现自己正深受“奶牛”的羁绊。

有些人虽然知道，却照样喂养这些“奶牛”。
因为这些奶牛让他们呆在 安全区，安然接受这种平庸的状态。
他们自愿地把这些“牛”照顾好，是因为这样做可以摆脱奋斗的责任，
可以把自己的不幸归咎到其他地方。
他们在每一年、每一 周、每一天对每件事情都有一个借口。

而你想要“杀了你的牛”么？想想～
 为自己做个小小改变，转个念头，你就可以改变现状了～

『工作力』把终点当成起点

试想，一个对自己的目标/梦想很清晰的人，绝对对其个人工作成果，甚至对公司或组织带来很大的正面效果。当然，其技巧是可以从小事开始训练的，也就是今天所要说的：把『终点』当成『起点』的工作法！

1. 利用『反向行事历』的手法
   • 设定『达成目标』时间与预期达到的效果。
   • 从预期达到效果往回推，然后依序列出各阶段应该完成的工作事项。
   • 以其各阶段一直回溯到现在的时间（起点），即可清楚从哪里开始着手。
    
    
2. 目标/梦想回溯法
   • 先设定一个未来目标，往后要达成什么成就。
   • 打个例子：你要5年后要创业开一间书店。那么你就要依序回推，3年后、1年后的自己要准备什么：要去书局学习开店流程2年、筹资、开店地点、经营模式等，这样就不会因梦想太遥远而迷失努力的方向！

减轻您的钱包重量

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当你在走在外头，你的口袋鼓起一个“负重型”的钱包，试想是多么厌恶的一件事！

 到底是什么让我们钱包“负重累累”？

卡 ~ 这根本就是现今社会的梦魇，什么信用卡、会员卡、游戏卡、易通卡等，简直想起都恐怖。兄弟姐妹，让钱包透一口气吧，把那些什么不常用的卡全部放进名片簿中，然后放在车上，有用时才拿出。

收据 ～ 有理财的人总是习惯性的把收据塞进钱包里，当结帐的越多，您的钱包越鼓，不过不是钱多，而是账单的收据多了，呵呵！记得“日日清，日日新”的习惯，每天准时记账，然后把其收据收藏至透明袋中或盒子中，方便管理。

钱 ～ 开玩笑啦，如果是钱，我宁愿“负重累累”了，呵呵！

『职场恐龙、青蛙、螃蟹』

当一个员工在职场呆久后，大多会有职场停滞期。
基本上，可分为3种形态：

1） 职场恐龙
工作能力停滞不前，提不起工作的兴趣，大家对你的能力评价越来越低。

自测题
●觉得老板给的工作目标，越来越难达成。
●老板已经很久不交代新的工作。
●已经没兴趣了解新进同事的背景与能力。
●以前会有跨部门的工作落在你身上，现在越来越少找你做。
●部门的功绩越来越少提到你。
●很容易想请假不去上班，即使只是一点小咳嗽。
●经常庆幸工作没落在自己身上。
如果有4个以上的“Yes”，恭喜你，你已迈入职场成长停滞期，这时候的你应该开始观察自己与周围同事的距离，然后开始设定自我成长步骤了。














2）职场青蛙
周围同事都停滞不前，得过且过，你也怡然自得，好像温水里煮的那只青蛙，最后慢慢煮熟了还不自觉。

自测题
●相当长时间以来，用过去的经验，就很容易处理现在的工作。
●工作用一两招就可以轻松胜任。
●公司提供的培训越来越少，甚至已经很久没提供。
如果你已经意识到自己正处于一潭死水中，你应该赶快离开，因为实际状况会比你想象的还要糟。












3）职场螃蟹
大家安于现状，只有你积极工作，于是被人用有色眼光看待，就像一堆螃蟹放在一个没加盖的篓子里，有一只螃蟹想往上爬时，其他螃蟹就会踩它，结果谁也不能爬出篓子。

给“职场螃蟹”的忠告
●找一群志同道合的人一起学习，没有分享的学习很容易挫折。可以常与其他部门或是其他公司中工作内容相似的朋友聊天。
●诚心地寻找同业中较资深的人当职场导师，让你咨询。
●聪明而不着痕迹地去学习，而不是大张旗鼓地让你的同事感到不舒服，这对你没有任何好处。
所以，如果你属于职场螃蟹，就只能偷偷的练内功而已。


现在的你意识自己是属于哪种形态了么？
好好想一下....何处该我留呢？

投资箴言

1. 投资要留本即使要赔钱，以方有东山再起的的本钱。

2. 投资就像读书一样，越早越好；精益投资则像养小孩一样，越少越好。

3. 活在知识经济时代，懂得多赚得多。

4. 薪水不能致富，资产配置是最高原则。

5. 商品无罪，不要把投资失利都怪在商品上。

6. 人活着没钱花，很辛苦；人死了钱没花完，很遗憾。

比尔盖兹：在学校学不到的11件事

作者：洪懿妍 譯 出處：天下雜誌 360期 2006/11

1.人生并不公平──你要适应它。

2.这个世界并不在乎你的自尊，你想要对自己感到满意，就得先成就些什麼事。

3.你不可能离开学校就可以有四万美元的年薪，也不可能成为配有汽车电话的副总裁，你得自己去赚才有。

4.如果你认为你的老师很严苛，等你有了老闆就知道了。

5.煎汉堡并不会让你有失身分，你的祖父母们对煎汉堡有不同的定义，他们称之为──机会。

6.如果你搞砸了，那并不是你父母的错，因此，不要抱怨你的错误，而是从中记取教训。

7.在你出生之前，你的父母并不像现在这麼乏味，他们之所以如此，是因为他们一直在支付你的帐单、清洗你的衣服、听你说你自己有多酷。因此，想要拯救父母那一辈的寄生虫，请先从清除你房间裡的蝨子做起。

8.你的学校可能已经废除优等生和劣等者的分法，但人生并没有。在某些学校裡，他们已废除了所谓不及格的分数，只要你想找到对的答案，他们就会给你无数的机会，但这跟现实世界裡的情况可是一点都不像。

9.生命并不是以学期来划分的。你不会有暑假，更不会有老闆有兴趣帮助你发现自我，你得自己找时间做。

10.电视并非真实的人生。在真实世界裡，人们得离开咖啡厅去工作。

11.友善对待讨厌鬼，你很可能最后会为其中一个人工作。

321的Email技巧

3个要旨：

1. 明确清楚写其Email的目的
• 目的是重点，好比您要写出因为什么人事物，要写这封Email. 
2. 要沟通哪些的细节内容
• 要交代或沟通哪些细节内容？时间/地点/需完成任务事项等 
3. 须特别提醒对方哪些事项 
• 时刻为对方设想，哪些事项须特别注释或提醒？ 

2个特色：

1. 主旨清楚明确
• 令接收者只要看到Email的主旨即能了解大概重点 
2. 内容精简明暸
• 尽以最短字句表达出您要表达的事项。简单来说，能用一行字句表达，即避免长篇大论；能用两个字解释，即舍弃一行字句。 

1个习惯

1. 养成高效写做习惯
• 尽以2至3分钟内完成一封email，如果能更短的时间更好。

快乐工作3秘诀之三：我该如何解决多工作量

处于微利的时代里，超额的工作量绝对是普遍现象，即使您转换跑道情况还是一样。
故在考虑之工作量前，个人必须厘清其下3点：

1. 目标明确：未来您要成就什么？要成为怎样的人？目标与现实比较，其目标达成度是否需要加倍努力？
   
2. 自我增值：投入职场前几年，趁年轻时靠体力累积脑力，以方往后工作完成度事半功倍。
   
3. 高效简化：学习各类电脑化技巧，，简化工作流程，且养成时间管理的习惯，以达高效办公。

然后在考量其根本2点：

1. 其快乐指数是否与工作量挂钩，成为其衡量标准？
   
2. 在多工作量的情况下，是否仍有足够的体力和智慧，达成生活平衡的标准。

若自己设定的生涯目标却和公司/主管要求无法结合 ================================================================
您可能考虑：一就是修正目标，或转换跑道。 即使目标正确，您还须评估:

『以自己的条件能否成为自己想要成为的人』

快乐工作3秘诀之二：我该如何追求自我成长

您是否是职场青蛙？基本上，有分为两类型：第一种乃是一直跳（不断转换跑道）的职场青蛙；另一种乃是处在温水危机的职场青蛙。我宁愿您是属于前者而不是后者，毕竟您能警觉所处的工作环境乃是停泄成长的。若您在一个不成长的环境还能怡然自得，其危机将会慢慢显现。

如何判断自己身处在一个停泄成长的环境？

1. 是否已长时间可用以往的经验处理工作？
2. 轻松胜任您的工作，平日只要花3/4小时花在工作上即可
3. 公司训练一直重复，无更新，并且是不实用，只为了敷衍公司政策或ISO。

 

不过很多人都讲，要做职场螃蟹真的很难。毕竟大多的职场人都安于现状，如您表现积极学习，常被这些人以有色眼光看待，甚至杯葛您。不过，为了您往后的未来，我还是希望您忠于自己，拼了啦！！

如何在停泄成长的环境继续自我成长？

1. 自我督促，把握每一个成长的机会。
2. 寻找公司内的同事或朋友，总之志同道合的人一起学习
3. 诚心咨询或求助资深的主管/同事作为您的导师
4. 如可，自我增值的当儿，请别让这些作为让身边的人感到不舒服

 

备注：关于职场青蛙及职场螃蟹的释义可参考之前写的文章: 『职场恐龙、青蛙、螃蟹』

快乐工作3秘诀之一：我该如何适应组织文化

我该怎么适应组织文化：

第一、了解您在工作岗位上的企业文化，然后其企业文化里可以帮你做些什么:

1. 拥有一套的引导策略方向
2. 在其不确定的情况下，仍可提供员工决策的基准
3. 努力形成组织的共同语言，防止员工之间的摩擦

第二、细心观察、体会组织是如何完成工作的过程，然后从中了解或挖掘背后的原因，
进而明确清楚自己工作定位在那里，然后第一次把工作做对。

例子：细心观察组织如何开会是其中一种：

1. 在其开会过程中，主管及同事多会表现出其本性及反应文化
2. 准备会议过程就可以反映出一个企业如何完成事项

如果您因无法适应其企业文化而想离职，请您先问自己：这是否是一个借口？
若真是看不惯公司/同事的工作方式，请先试着以开放的态度看待周遭的人事物，
如果真的无法接受，那就转换跑道吧！！呵呵

向着标杆直跑

很喜欢其中圣经的章节:

“我只有一件事，就是忘记背后，努力面前的，向着标杆直跑，

要的神在基督耶稣里从上面召我来得的奖赏。”

（腓3:13-14）

首先，您和世界上每一个人都一样：拥有“选择生活“的自由。

在选择其中，您可有忠于自己，活出自己的梦想？

我建议您，花点时间，拟定明确的目标，不长，只要5年的目标！

在这5年的目标里，请您往前推算，需要哪些『储备』？

谨记：其储备的项目务求明确，写得越清楚越好，如可请”量化“您的基准点。

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其储备的项目可细分为七个层面，以下是部分例子可作参考：

1. 财务管理
• 在5年内，您希望您的收入达到多少？如何增加您的资产及减少您的负债？
2. 健康
• 您投注多少时间在您的身体健康上，别忘记，有一副健康的身体，才能更有活力完成您的目标。
3. 个人发展
• 其包括您的知识、教育及个人成长的一面。可有计划如何增值自己，以期在这5年内让自己更有价值，生活更有品质？
4. 家庭/情感
• 无论如何，请把家庭摆置在计划之中，不然在孤独的路上，您会很辛苦。其情感的经营，更能让您更有动力面对任何困难。
5. 信仰
• 当您完成了您要做的，请交托给您的信仰，凭着信心前进。
6. 社交
• 人脉的累积是您达成目标其中因素之一，多交一个朋友总好过多一个敌人，不是么？
7. 职场
• 职场代表您成功的脚踏石，认清您所做的工作，在其职场学习您所要学习，经历您所没经历的。

我相信：当您写下目标的当儿，奇妙的事情将会发生。其每一个的突破点，就是您目标前进的一步。

宛如以上圣经的章节：『我们只有一件事，就是忘记背后，努力向前，向着标杆直跑....』

了解 FQ ~ Financial Quotient

说白一点，理财就是一种『生活方式的改变』, 提升其FQ！！

FQ = Financial Quotient (理财智商，代表个人的财务管理能力）

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拥有高FQ的人，须具备：
1. 基本的财务知识

• 学会理财管理，且知道货币的时间价值。
• 读懂简单的财务报表、学会投资成本和收益的基本计算方法。

2. 投资知识 (投资工具：保险、股票、债券、期货等)

• 结合自己的情况，一方掌握投资技巧，一方学习其投资策略。
• 收集和分析投资的信息

3. 资产负债管理

•  列出个人或家庭的资产负债表，以便了解其以下情况：

• 资产多少及分布、配置是否合理？
  
• 债务多少及分布、几时可完成债务？

除了具备以上3点，要获得优良的FQ，还必须抛弃自己的错误理财观念方可，比如：

1. 因小失大的省钱方法
• 常去超市或大型广场抢购较便宜的货物：第一其地点离您较远，必须花费时间及较高的交通费（浪费车油）去购买；第二因便宜而买了不是很需要的货品，甚至有品牌的贵货品
2.  因会员资格而超额
•  为了获得更高的折扣或礼品，必须买下一定数额而得到会员资格。更糟的是，利用会员资格买了更多非必要的奢侈品，最后得不偿失。
3. 因方便或提前享乐而使用信用卡
• 很多人都认为自己对信用卡有自制能力，只是方便才使用。当然方便，一卡在手，左刷刷，右刷刷，下个月的信用卡款项可是超额了，嘿嘿！！

「知道不做什麼，比知道要做什麼，更重要」

有些时候，我们总是因为写下很多很多『待办事项』清单 （to do list)，
想把一切的事务都能一股脑的完成。

其实想想，最关键的是：“专注在重要的事务上！”

一般上，时间管理会失序，是因为：
1. 无法辨别事情重要性
2. 行事杂乱无章
3. 缺乏自制力

有听过么？

『忙碌只是一种偷懒的形式，因为你懒惰去思考或分辨所做的事务』

『生命如此短暂，不值得把时间浪费在那些小人身上』

首先，我们都知道一个优越的企业文化，必须有一个团结的团队，拥有同一个愿景。
可是，往往内部斗争是公司发展的最大的绊脚石。

无可否认，每个人都会去寻求自我利益最大化的方向，
就在这个时候总有某些小人在你背后做些小动作，或者开始互相推诿责任，麻烦则越滚越大。

所以，当你处于一个充满小人的环境之中，你是如何面对的呢？


你总是在决策的时候，招来怨言和阻难；但一旦把你的做法解释清楚，你还是必须义无反顾，勇往直前而做你该做的事。

记得：『你的任务是完成』

『内部竞争 vs 内部斗争』

内部竞争和内部斗争有什么分别？

基本上，一个优异的企业体系是倡导内部竞争。
因为很多时候，员工能做得好，不是来自一个老板的指令，而是同事之间竞争的压力。
在竞争的其中，员工对工作的激情更能刺激其工作的效率和品质。

反之，内部斗争则是则是最消耗公司资源的一项。
员工在其中毫无归属感，内心时时担心自己是不是站错了立场，终日惴惴不安。
各部门之间互相email 攻击，甚至推卸责任...

如果长期耗战，员工的向心力会逐渐消失，员工流动率则增加了。

记得，好的竞争带给公司有其大的好处，斗争则只是带来坏处而已

工作经验

      每个人都认同工作经验很重要吧，这时是不是开始想起当初自己刚从学校毕业出来一般的菜鸟？不过你明白在为何招聘广告贴上多列上5年经验以上的工作经验优先么？难道2或3年不够么？
      一般来说，一间公司不只看中你的，并不一定是你的经验和技能本身，而是你在一间公司五年来所具备的成熟及工作态度。严格来说，5年以上的员工，他清楚自己要的是什么，然后根据自己的所要的，朝向目标走，且知道在什么地方需要做适当的妥协。
     
    曾看过篇文章说，“五年经验”实际上是一种与生活妥协的能力，这种妥协不是无条件的放弃，而是建立在知己知彼基础上达成的一种共识，建立在有自知之明基础上的适当让步，而且，这种妥协背后潜藏着一种坚持，一种坚持把事情做好的决心。
        这就是所谓的: 『认清自我价值，且需学习的生活态度』

『工作原则』

原則 1：工作真的只是一份工作

记得，不要把工作与生活混淆，也不要相信能把自己的工作和生活成功的整合。
如果你不相信，你仔细想想：
你一天或一个礼拜能有多少时间和家人相处，或者和亲朋好友去做一些你喜欢的事，
就说我自己，我甚至离乡背井到外州工作，从这里就知道兼顾工作与生活是非常非常困难的。

所以，工作并不是生活，我们工作是为了要过生活，或保有自己所喜欢的生活而已。


原則 2：工作是为了赚钱

很现实的答案吧！
只要能赚更多的钱，或做起来更愉快、更有满足感，这份工作简直是A+++。

如果有一天外头有更好的待遇，你会走么？
只要每次工作时都全力以赴，有称职的表现，对现在的雇主和业界都能交代，
应该随时都可以找到下一个工作的机会吧。


原則 3：谋生本事不厌其多

现世纪的生活通膨和工作收入不成对比，甚至高出其多。
与其在公司里头讨好这个还是那个，不如让自己能具备18般武艺，多方面赚钱，甚至准备随时跳槽。

建议横向拓展各方面的技能，包括取得被认可的技术及专长，甚至各部门岗位的运作，
会比纵向的在公司向上攀爬追求为高权重还要实际。
这世界凡事无绝对的，就算你是现在是当红的炸子鸡，可能因改朝换代而去职走路。


原則 4：做好份内事就好回家

再提醒一下，工作只是工作，公司少了你，照样可以运转。
点醒你: 『所有员工在职时都很重要，离职后都不重要』

踏实的学习工作所该有的技能，做好自己的工作即可，
记得，在公司做”超人“，就是每天”超时“，然后”操死“。
朋友，多花时间于家人！

『学习的目的因人而异，是为了适应社会的需要，还是在于实现自己的价值？』

一直以来，我都认为：学习最好的理念是和工作结合。
当你从事工作时，就是在学习；因为你不学习，你能有效执行工作么？

所以，如果你认为人要学习，就要好好在学堂上课，那你的观念就错误了。
利用网上的资源好好学习，利用进行知识性工作的时候同时学习吧...你会得到意想不到的成果。




以下是我推荐学习清单：

1。学会应用软体，利用科技提高工作效率。
2。学会时间管理，因为人一生只有3天：昨天、今天和明天。
昨天已经过去，永不复返；今天则已经和你在一起，却很快会过去；明天则很快到来，但也会消逝。
3。学习外语，不管是英语或日语，拥有外语的优势，机会随时会找上门来。

学习的障碍

首先你必须扫除学习的3大障碍：

1。工作太忙碌？
这是一个很槽糕的借口，因为时间是属于你自己的。把自己的时间安排好，就算是那些零碎时间也好，也是你最好学习的空间。

2。学费太贵？
学习一定要交很高的学费才能得到么？ＮＯ！现在你只要懂得上网，网络上的资源取之不尽，更重要的是，新的信息科技促使信息与知识能自由交流。要不然，你必须好好的『思考』，并将于思考与工作结合，这亦是一种无须交学费的学习。

3。动力不足，容易半途而废？
想想自己学习动力是什么？记得，先不要想什么升职，而是放大自己的兴趣才是关键。
为自己的兴趣而学，你会很快乐的学习吧？


反思：
不要以为自己错过了学习的黄金时代，认为自己年龄大了，没什么记忆，
告诉你一个好消息! 比较以前，现在的你，更懂得把握学习的方向，更知道自己要的是什么。
至于，年轻的，当然更要学习，比别人多学一点点，日积月累，就会让你的梦想插上翅膀。

把时间当作投资

分享一个有趣的时间管理观念：『把时间当作一种投资！！』

基本上，您所使用的时间大约可分成4类：


   a）消费时间：
   指的是跟工作息息相关的事情，人们付出这些时间来获取报酬，它会使人感到充实。 

   b)  浪费时间：
   指的是必须做但不重要的事情，比如无意义的会议、文稿、聚会以及上下班的交通。

   c)  投资时间：
   比如学习、运动、与家人爱人团聚以充实人生的时间。 

   d) 消耗时间：
   这是最没用的东西，但我们又不得不去做。无意义的浏览网页、抽烟喝酒与吹牛。 

所以其管理要素就是把时间投资在高收益的区块上，比如：

1.)建立客户群的列表 - 可从其列表上的各客户得到高收益

2.)学习市场上所需的新技能 - 能在职场上自我增值，比如高效办公

3.)培养兴趣或爱好 - 有益的静态活动或动态活动能缓解压力及自我充电

反之，把时间浪费在无用的区块，你得到的是无收益或低收益而已。
比如，您把时间浪费在玩电脑游戏上，能得到只是少许快乐泉源或刺激感.

所以时间管理的其中一种即是:

『把时间专注于高收益的活动上』

早晨 - 一天定舵的时刻

 

我鼓励大家尝试在每一个早晨早点起身，做个晨型人。

备注：

晨型人，是指那些坚持晚上早早睡觉，早晨四五点钟就起床的人，为了在忙碌的生活工作中保留快乐，因而早起，听音乐看书听广播的生活方式。“晨型人”的概念来自日本，日本“早起心身医学研究所”的所长税所弘，是“晨型人”观念的始作俑者。

口号：你的未来，决战早晨！夜型社会已经逐渐迈向晨型社会！
（来源来自：http://www.hudong.com/wiki/%E6%99%A8%E5%9E%8B%E4%BA%BA）

晨型人的法则：  在清新的早晨定下当天的基调，可确保当天活力充沛，冲劲十足面对任何挑战 晨型人的工具：  晨间日记、早鸟网(http://iwakela.com/ )、 Joe Goals：(http://www.joesgoals.com/)

至于早起有什么好处：不言而喻，古人早喻证：一日之计在于晨了么？呵呵！有兴趣的人，可参考我提供的网页看看!!

(延伸阅读：http://www.cw.com.tw/article/index.jsp?id=33790）

问题不在难度，而是态度

 

现职场上，草莓族每每皆是。很多时候不论是求职或者工作，大多是面试无准备，工作无效率，甚至没什么企图心，就算是工作时，也抱着得过且过的工作心态。

所以，我们的危机：“是缺乏竞争力”，而“态度”是最大的关键点！

           打个比例：

曾经有一英国男子名叫帕克，他双腿瘫痪 拄着双拐完成42.195公里赛程，他利用了14天的时间众多者见证了他完成这一壮举。在此之前，他还在一次划船比赛中用15小时划过了英吉利海峡。此外，他还完成了一次高空跳伞。

“无论我的身体怎么了，我都喜欢不停挑战自我。我相信我这种抗争命运的经历，可以给其他年轻的残疾人带来启发和鼓舞。”帕克兴奋地说。

最后，以这句话与大家共勉之：

『心不难，事就不难！』

整顿『内在』

 

引言：在任何的环境里，人们都有最终的“自由”， 那就是“选择自己”的态度！！ 


      每个人的专注力都不同，对职场的上班族，也许是他/她的工作，对家庭主妇，也许是她的先生或小孩，永无止尽的家务；也有的人追求着亮丽的外表，更有些人对金钱的投注力最多。


而你呢？可曾反思：您的心思意念是否混乱无序？每一天或每一刻都像陀螺族一样，不停的在原地打转…


我建议您：

少做 (Doing Less)

我们常认为，做多就是“效率”的表现，然后把To Do List列得超多的，让自己每一天都是忙不完的事件。可是为了完成列表里头的任务，每天生活绷紧，总觉得事情怎么做不完，这生活压力简直让人受不了，是不？

首先，您必须了解：

1. 『把事情做对』 比 『做多的事情』 好
2. 『做对的事情』 比 『把事情做对』 好

基本上，做对的事情及把事情做对是无相冲的，唯有顺序之分。

所以我建议您：先『做对的事情』，然后再『把事情做对』。
如果一开始您的方向错了，那么不管过程如何完美，都会事倍功半，甚至会出现“南辕北辙”的结果，不是么？
说白一点，如果您一开始『做不对的事情』，即使把其事情做对，亦于事无补。

结论：
少做的精髓 = 选择“做对的事情”，然后专注“对的事情”做对，这才是效率。

如何克服暂时的低效情绪

本着过着高效率的生活，可是突然遇到短暂的低潮，就是什么都不想做，心里面就是有一股躁动，总之注意力无法集中。这时候，大家是如何应付其情况？

以下是小小的建议：

• 找东西做，尤其是简单容易解决的小事（Do something, anything)
• 比如去清理一下你的抽屉或桌子。清理后的环境，肯定会对您的心情有所影响，重要的是让你恢复前进力及高效的热情。

• 做些运动，简单的训练（Do some exercise )
• 短短的30分钟简单运动，出一身汗，能让躁动的心情冷静下来，找回其心思意念。

• 去睡个好觉（Get a good sleep)
• 就算高效的人们，也是需要休息恢复身心的健康。记得高效的最终目的是让自己的生活更平衡。睡醒后，又是一个好天！

• 去玩或者旅行（Get a vacation)
• 让自己身心放一天假，把那些烦恼的事项放下，然后狠狠的玩一下。比如去你想去的地方，做你想做的东西，找你想找的人，生活本是如此，不是么？